ElevenLabs Agents e l’esperienza dei candidati

Scalare il talento al ritmo dell’IA

A luglio 2025, ElevenLabs ha ricevuto oltre 31.000 candidature da persone di tutto il mondo, con background ed esperienze diverse. Nei primi sei mesi del 2025, abbiamo condotto 3.200 colloqui e assunto 143 nuovi colleghi in 39 paesi. E non ci fermiamo qui: puntiamo a crescere del 50% ogni trimestre.

Ma crescere a questo ritmo porta delle sfide. Come facciamo a trovare la persona giusta, per il ruolo giusto, al momento giusto senza compromettere la qualità, l’esperienza dei candidati o la concentrazione dei recruiter?

Mettere al lavoro la nostra IA

I candidati spesso fanno domande simili sul nostro processo di selezione, i benefit, la policy sul lavoro da remoto e la cultura aziendale. Abbiamo capito che queste domande potevano avere risposta già prima del primo colloquio, aiutando i candidati a sentirsi informati e coinvolti fin dall’inizio e liberando tempo ai recruiter per conversazioni più significative. Qui abbiamo visto l’opportunità di applicare il nostro prodotto direttamente al funnel di recruiting. Così sono nati IA Becky e IA Oscar – controparti digitali ispirate a Becky, una delle nostre recruiter GTM, e Oscar, uno dei nostri recruiter tecnici. Creati con ElevenLabs, questi agenti sono ora parte integrante dell’esperienza di colloquio, rispondendo alle domande più comuni prima della prima conversazione dal vivo con un recruiter.

Per capire come questo potesse davvero aiutare i candidati, la vera Becky, insieme al vero Oscar, ha condiviso il concetto pubblicamente su LinkedIn. Hanno invitato candidati, recruiter e hiring manager a partecipare chiedendo:

"Se dovessi fare un colloquio in un’azienda come ElevenLabs, cosa vorresti sapere prima della prima chiamata con un recruiter?" 

Con questi spunti, ci siamo messi a clonare le voci e le conoscenze dei nostri recruiter. Nel giro di poche ore, abbiamo usato la nostra piattaforma Conversational AI per creare, clonare la voce e attivare entrambi gli agenti, offrendo a ogni candidato un’introduzione scalabile, informativa e in pieno stile ElevenLabs al nostro processo di selezione.

Ogni giorno, questi agenti raggiungono decine di candidati che invitiamo ai colloqui, e questa iniziativa fa molto più che presentare il nostro prodotto e la nostra piattaforma: rappresenta un valore fondamentale della nostra azienda, cioè usare l’IA per risolvere problemi reali in modo creativo.

Colloqui più intelligenti con l’IA

Vogliamo che chiunque faccia un colloquio con noi si senta carico, sicuro e preparato. Così come usiamo l’IA per ottimizzare le nostre attività interne, incoraggiamo anche i candidati a usarla per prepararsi al meglio.

Ecco alcune idee pratiche che puoi provare:

• Trasforma l’IA nel tuo assistente di ricerca: Prepararsi a un colloquio significa conoscere l’azienda a fondo. Esistono diversi strumenti IA che possono diventare il tuo assistente di ricerca ideale. Se ti interessa entrare in un’azienda, inserisci post del blog, articoli e documenti in uno strumento IA. Approfondisci le ultime novità dell’azienda, rifletti sulla sua direzione strategica e prepara domande mirate.
• Ascolta ovunque ti trovi: Con l’app ElevenLabs Reader puoi trasformare i materiali in un podcast personalizzato. I co-host di GenFM riassumeranno i contenuti, così puoi prepararti anche mentre cammini, ti alleni o sei in viaggio.
• Simula un colloquio con un agente IA: Con il nostro prodotto IA conversazionale puoi creare un agente IA che simula un colloquio con un recruiter, fornendogli il tuo CV, la descrizione del ruolo e qualsiasi altro contesto. Allenati a rispondere a domande su misura e ricevi feedback sulla struttura e sulle risposte.

Dal modo in cui selezioniamo i talenti a come prepariamo i candidati, crediamo nell’uso dell’IA per ampliare ciò che possiamo realizzare. Più i candidati sono preparati, migliori saranno le conversazioni e più forte sarà il nostro team.

Stiamo costruendo qualcosa di veloce, globale e ambizioso. Se stai esplorando ElevenLabs, speriamo che AI Becky e AI Oscar possano aiutarti a iniziare – e che tu porti la tua creatività. Costruiamo insieme il futuro.

Inizia oggi con ElevenLabs

Puoi parlare con IA Becky e IA Oscar – provali e scopri di più sui ruoli che stiamo cercando in GTM e Engineering. Puoi anche candidarti direttamente per uno dei tanti ruoli che trovi nella nostra pagina careers qui. Infine, ti invitiamo a creare un account e iniziare a costruire con ElevenLabs già da oggi.