Företagsutbildningsvideor: bästa praxis 2025

Borta är de dagar då företagsutbildning innebar oändliga bildspel och monotona presentationer. Vi har upptäckt att om du vill att anställda ska engagera sig - måste du hålla det fräscht och intressant!

Den här artikeln kommer att utforska de bästa metoderna för att skapa företagsutbildningsvideor år 2025. Vi kommer att gå igenom olika typer av utbildningsvideor, avslöja de fördelar de erbjuder och ge en steg-för-steg-guide om hur man skapar nästa nivå av videor.

Hur man skapar en företagsutbildningsvideo

Att skapa effektiva företagsutbildningsvideor kräver noggrann planering, genomförande och utvärdering—även om du bara skapar korta videoklipp. Följ dessa steg för att producera innehåll på skärmen som inte bara engagerar och utbildar dina anställda utan också stämmer överens med dina organisatoriska mål.

Definiera dina mål

Börja med att identifiera syftet med din videobaserade utbildning. Vad vill du att dina anställda ska lära sig eller uppnå efter att ha sett den? Klara mål vägleder innehållsskapandet och hjälper till att mäta videons effektivitet.

Förstå din publik

Att veta vem din publik är, deras förkunskaper och deras inlärningsprocess/behov är avgörande. Anpassa ditt innehåll till deras förståelsenivå och intresse för att säkerställa att det når fram och engagerar dem effektivt.

Skriv ett övertygande manus

Manuset är ryggraden i din utbildningsvideo. Det bör vara tydligt, koncist och strukturerat på ett sätt som främjar enkel förståelse. Se till att inkludera nyckelpunkter, instruktioner och eventuella uppmaningar till handling. Manuset kommer också att vägleda de visuella och ljudmässiga elementen i din video.

Välj rätt typ av video

Baserat på dina mål och din publik, bestäm vilken typ av utbildningsvideo som skulle vara mest effektiv. Oavsett om det är en förklarande video, en demonstration eller en interaktiv video, bör formatet stämma överens med dina mål och engagera din publik.

Planera dina visuella element

Visuella element är nyckeln till att fånga och behålla din publiks uppmärksamhet. Planera visuella element som kompletterar och förstärker manuset, oavsett om du använder live action, animation eller en kombination av båda. Se till att visuella element är tydliga, professionella och relevanta för det innehåll som presenteras.

Spela in högkvalitativt ljud

Tydligt, högkvalitativt ljud är viktigt för att hålla din publik engagerad och säkerställa att informationen förstås. Men nuförtiden behöver du inte betala för en dyr instruktör. Här kan ElevenLabs spela en avgörande roll. Vår text-to-speech-teknologi låter dig skapa professionella voiceovers för dina videor. Detta verktyg är särskilt användbart för att lokalisera dina utbildningsvideor för olika målgrupper, vilket säkerställer att ditt budskap är tydligt och tillgängligt för alla anställda, oavsett deras modersmål.

Redigering och efterproduktion

När dina visuella och ljudmässiga element är förberedda är det dags att sammanföra allt. Redigering innebär att arrangera ditt material, lägga till voiceover, inkorporera musik eller ljudeffekter och infoga eventuella interaktiva element. Målet är att skapa en sammanhängande och engagerande video som flyter smidigt från början till slut.

Feedback och revidering

Innan du rullar ut din video till hela organisationen, samla feedback från en liten grupp av din målgrupp. Använd deras insikter för att göra nödvändiga revideringar, vilket säkerställer att den slutliga produkten effektivt kommer att utbilda anställda.

Lansera och övervaka

Distribuera din utbildningsvideo genom lämpliga kanaler inom din organisation. Se till att den är lättillgänglig för alla avsedda anställda. Övervaka engagemang och förståelse genom quiz, enkäter eller analys för att utvärdera videons påverkan och identifiera områden för förbättring i framtida projekt.

Att skapa företagsutbildningsvideor är en strategisk process som, när den görs korrekt, kan avsevärt förbättra din organisations utbildningsinsatser. Genom att använda verktyg som ElevenLabs för högkvalitativa voiceovers kan du producera professionella och engagerande videor som tillgodoser en mångfaldig arbetsstyrka, vilket säkerställer att din utbildning är effektiv, inkluderande och uppdaterad.

Topp tips att komma ihåg när du skapar företagsutbildningsvideor

Att skapa engagerande och effektiva företagsutbildningsvideor kräver mer än bara bra innehåll; det handlar om strategisk planering, förståelse för din publik och användning av rätt verktyg och tekniker. För att hjälpa dig skapa videor som verkligen når fram till dina anställda och underlättar lärande, här är topp tips att hålla i åtanke under hela skapandeprocessen:

• Känn din publik: Anpassa ditt videoinnehåll till de specifika behoven, kunskapsnivån och intressena hos dina anställda. Personalisering ökar engagemang och effektivitet.
• Håll det kortfattat: Uppmärksamhetsspannet är begränsat. Sikta på korta, fokuserade videor som täcker ett enda ämne grundligt men kortfattat. Detta gör informationen lättare att smälta och komma ihåg.
• Fokusera på kvalitet: Högkvalitativa visuella och ljudmässiga element är avgörande för att upprätthålla professionalism och säkerställa att ditt budskap förstås tydligt. Investera i bra produktionsvärden för att göra ett positivt intryck.
• Inkorporera berättande: Använd berättartekniker för att göra utbildningen mer relaterbar och engagerande. Verkliga scenarier och exempel kan hjälpa till att illustrera poänger mer levande.
• Använd engagerande visuella element: Oavsett om det är live action, animation eller en blandning av båda, bör visuella element komplettera berättelsen och hjälpa till att illustrera nyckelpunkter. Visuella hjälpmedel kan avsevärt förbättra inlärningsretention.
• Optimera ljud med ElevenLabs: Tydliga och professionella voiceovers är viktiga. ElevenLabs text-to-speech-teknologi kan hjälpa dig att skapa högkvalitativt ljud på olika språk, vilket gör ditt innehåll tillgängligt för en mångfaldig arbetsstyrka.
• Inkludera interaktiva element: Quiz, enkäter och interaktiva övningar kan öka engagemanget och hjälpa till att mäta förståelse och retention. Interaktivitet förvandlar passivt tittande till aktivt lärande.
• Säkerställ tillgänglighet: Gör dina videor tillgängliga för alla, inklusive de med funktionsnedsättningar. Använd undertexter, beskrivande ljud och se till att ditt innehåll är navigerbart för personer som använder skärmläsare.
• Uppmaning till handling: Avsluta din video med en tydlig uppmaning till handling. Oavsett om det handlar om att tillämpa de färdigheter som lärts, genomföra ett quiz eller utforska ytterligare resurser, vägled dina tittare om vad de ska göra härnäst.
• Samla feedback och iterera: Efter att ha distribuerat din video, samla feedback från din publik för att identifiera styrkor och områden för förbättring. Använd denna insikt för att förfina framtida utbildningsvideor.

Kom ihåg, målet med företagsutbildningsvideor är inte bara att informera utan att inspirera och ge dina anställda möjlighet att växa och lyckas. Genom att följa dessa tips kan du skapa övertygande videor som förbättrar dina utbildningsprogram och bidrar till en kultur av kontinuerligt lärande och utveckling.

Olika typer av utbildningsvideor för anställda

Företagsutbildningsvideor finns i olika format, var och en anpassad till olika inlärningsmål och publikbehov. Här är en titt på några av de vanligaste typerna:

1. Förklarande videor: Dessa är korta, engagerande videor som förklarar koncept, processer eller företagsregler på ett enkelt och tilltalande sätt. De använder ofta animationer för att bryta ner komplexa idéer i förståeliga delar.
2. Demonstrationsvideor: Perfekta för att lära ut praktiska färdigheter, demonstrationsvideor visar steg-för-steg-processen för att slutföra en uppgift. De är särskilt användbara för teknisk utbildning, såsom att använda ny programvara eller utrustning.
3. Rollspelsvideor: Rollspelsvideor simulerar arbetsplatsens scenarier för att hjälpa anställda att öva på interpersonella färdigheter, kundservice och problemlösning. De ger en säker miljö för elever att se effekten av olika tillvägagångssätt för vanliga utmaningar.
4. Interaktiva videor: Genom att inkorporera interaktiva element, såsom quiz eller beslutsfattande övningar, engagerar interaktiva videor aktivt elever och testar deras kunskap när de går igenom utbildningen.
5. Testimonialvideor: Med verkliga berättelser från anställda, lyfter testimonialvideor fram personliga erfarenheter och framgångar inom företaget. De är effektiva för att motivera personal och visa fördelarna med utbildningsprogram.
6. Animerade videor: Genom att använda animation kan dessa videor förenkla komplexa ämnen och göra lärandet mer engagerande. De är särskilt populära för abstrakta koncept som är svåra att förmedla genom live-action-material.

Varje typ av video tjänar ett unikt syfte i det bredare spektrumet av företagsutbildning, och erbjuder olika tillvägagångssätt för att möta anställdas inlärningsbehov.

Fördelarna med företagsutbildningsvideor

Företagsutbildningsvideor har blivit en hörnsten i utvecklingsstrategierna för moderna organisationer. De erbjuder ett effektivt och skalbart sätt att leverera utbildning inom olika ämnen och färdigheter. Genom att utnyttja kraften i visuell berättande och multimedia förbättrar dessa videor inlärningsresultaten, vilket gör utbildningsprocessen både engagerande och effektiv. Låt oss fördjupa oss i de specifika fördelar som gör företagsutbildningsvideor till en oumbärlig tillgång.

Förbättrad inlärningsretention

Visuella och auditiva stimuli i videor förbättrar minnesretention jämfört med traditionella textbaserade material. Genom att presentera information genom både visuella bilder och ljud tillgodoser företagsutbildningsvideor olika inlärningsstilar, vilket gör det lättare för anställda att komma ihåg och tillämpa det de har lärt sig.

Flexibilitet och tillgänglighet

En av de viktigaste fördelarna med företagsutbildningsvideor är deras tillgänglighet. Anställda kan komma åt dessa videor när det passar dem, var som helst, när som helst. Denna flexibilitet stöder självstyrt lärande, vilket gör det möjligt för individer att engagera sig i materialet när de är mest mottagliga och kapabla att lära sig.

Konsistens i utbildning

Utbildningsvideor säkerställer att ett konsekvent budskap levereras till alla anställda, vilket eliminerar de variationer som kan uppstå med olika utbildare eller utbildningssessioner. Denna konsistens är avgörande för att upprätthålla standardiserade procedurer och policyer över hela organisationen.

Skalbarhet

Videor är en kostnadseffektiv lösning för att nå en stor publik. När en utbildningsvideo väl har skapats kan den distribueras till ett obegränsat antal anställda på olika platser, vilket gör den till en idealisk lösning för organisationer som vill skala upp sina utbildningsinsatser utan att ådra sig betydande extra kostnader.

Engagerande och motiverande för elever

Den dynamiska naturen hos videoinnehåll kan fånga och hålla tittarens uppmärksamhet mer effektivt än andra former av utbildningsmaterial. Genom övertygande berättande, högkvalitativa visuella element och interaktiva element kan utbildningsvideor motivera elever att aktivt engagera sig i innehållet.

Mätbara resultat

Digitala plattformar möjliggör spårning och analys av engagemang och förståelse genom mätvärden som visningsantal, tittartid och quizresultat. Dessa data ger värdefulla insikter i utbildningsvideornas effektivitet och områden där anställda kan behöva ytterligare stöd.

Snabbt att uppdatera

När procedurer eller policyer ändras kan utbildningsvideor snabbt uppdateras för att återspegla den senaste informationen, vilket säkerställer att arbetsstyrkan alltid är uppdaterad. Denna smidighet är avgörande i snabbföränderliga branscher där det kan ha stor inverkan på prestation och efterlevnad att hålla sig informerad.

Företagsutbildningsvideor erbjuder ett mångfacetterat tillvägagångssätt för anställdas utveckling, som kombinerar fördelarna med visuell inlärning med bekvämligheten av digital åtkomst. Genom att omfamna dessa fördelar kan organisationer förbättra sina utbildningsprogram, vilket leder till en mer informerad, skicklig och motiverad arbetsstyrka.

Slutliga tankar

Företagsutbildningsvideor är avgörande för anställdas utveckling, de förmedlar komplex information på ett tillgängligt och engagerande sätt, och erbjuder flexibilitet, konsistens och skalbarhet i utbildningsprogram. När organisationer strävar efter att förbättra sina utbildningsstrategier kan vikten av kvalitet, relevans och interaktivt innehåll inte överskattas. Omfamna den transformativa kraften hos företagsutbildningsvideor för att främja en kultur av kontinuerligt lärande och tillväxt inom ditt team.

Redo att höja dina utbildningsvideor med professionella voiceovers?Kom igång med ElevenLabs idag och upptäck hur du enkelt kan skapa övertygande, tillgängligt och högkvalitativt utbildningsinnehåll.

Vanliga frågor